Référentiel des infrastructures de transfert de connaissances dans le réseau de la santé et des services sociaux. Soutien à l’implantation de pratiques prometteuse et au transfert de connaissances dans le réseau de la santé et des services sociaux
Référence
Manceau LM, sous la direction de Lane J. (2023). Référentiel des infrastructures de transfert de connaissances dans le réseau de la santé et des services sociaux. Soutien à l’implantation de pratiques prometteuse et au transfert de connaissances dans le réseau de la santé et des services sociaux. Direction des communications, Ministère de la Santé et des Services sociaux du Québec.
Résumé
Cet outil propose un référentiel des infrastructures de transfert de connaissances (TC)
faisant partie du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS). Avant tout composée
de ressources humaines et financières, une infrastructure en TC se définit comme un
ensemble de composantes interreliées. Elle dispose notamment d’une gouvernance, de la
collaboration entre acteurs clés, de lieux d’échange, de stratégies, de processus, d’activités
de TC, etc. Le cumul de ces composantes favorise le TC en stimulant les échanges entre
les différents acteurs (des chercheurs aux utilisateurs de connaissances) et facilite
l’utilisation des connaissances issues de la recherche afin d’en maximiser les retombées.
L’objectif de ce référentiel est de favoriser la contribution des organisations ayant des
expertises complémentaires lors de démarches d’implantation de pratiques prometteuses
dans le RSSS. Cet outil met notamment en lumière les créneaux d’expertises et les forces
vives en TC de chacune des infrastructures répertoriées.
Ainsi, une fiche descriptive pour chacune de ces 23 infrastructures est proposée. Chaque
fiche comporte une courte description du type d’infrastructure, ses ressources, ses
créneaux d’expertises, ses mandats ou objectifs, les publics ciblés et les activités réalisées.
Les forces vives des établissements présentés incluent quant à elles des instances et
des acteurs concernés par l’implantation de pratiques prometteuses cliniques ou
organisationnelles au sein du RSSS.
DOI
https://publications.msss.gouv.qc.ca/msss/fichiers/2023/23-516-02W.pdf